1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)招募工作的開展； 2.發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料，組織安排應(yīng)聘人員的面試； 3.監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù)； 4.整理公司單證，團(tuán)隊(duì)人員入職材料與合同資料整理并歸檔管理； 5.內(nèi)部收支、往來賬核對等賬目處理； 6.協(xié)助團(tuán)隊(duì)或團(tuán)隊(duì)經(jīng)理進(jìn)行其余工作。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生或大四實(shí)習(xí)生亦可，20歲以上 2.形象較好，表達(dá)流利，有一定溝通協(xié)調(diào)能力； .3.熟練操作辦公軟件和辦公自動化設(shè)備； 4.為人積極樂觀、坦誠自信，有高度的工作責(zé)任心。